Årets toppleder deles ut til en toppleder (CxO, administrerende direktør, divisjonsdirektør, o.l.) som har utmerket seg mht. å anvende IT i egen virksomhet. Kandidaten skal ikke bare ha vist god forståelse for hvordan IT kan bidra til å utvikle eller forbedre virksomheten, men også foretatt prioriteringer og fattet beslutninger som har gitt resultater. Juryen ønsker nominasjoner fra private og offentlige virksomheter som er brukere av IT i egen virksomhet. (Toril Nag vant også Årets GirlGeek-pris)
Juryen legger vekt på følgende:
[ssaddlist]
- Kandidaten må kunne vise til forretningsmessige resultater som henger sammen med virksomhetens bruk av IT enten gjennom gode forretningsprosesser eller i form av omstillinger og innovasjon.
- I hvilken grad kandidaten har en aktiv rolle i beslutninger og prioriteringer mht. hvordan virksomheten anvender IT
- I hvilken grad kandidaten driver frem strategiske endringer basert på bedre og smartere anvendelse av IT
- I hvilken grad kandidaten bidrar til å utvikle en organisasjon som er “fremoverlent” mht. å adoptere nye teknologiske løsninger på en hensiktsmessig måte.
[/ssaddlist]
Om prosessen:
Ved fristens utløp 1. oktober hadde vi totalt 28 kandidater. Noen av disse hadde vært fantastiske kandidater til en ren bransjepris, og et par til prisen årets IT-direktør (CIO)
Etter første siling satt vi igjen med 16 kandidater. Etter innhenting av tilleggsinformasjon, satt vi igjen med fire finalister med imponerende høyt nivå, som ble intervjuet av juryen. De nominerte ble scoret pr kriterie, og vi satt igjen med millimeterpresis rangering. Det vi trodde skulle være umulig å skille, ble rangert på en måte som hele juryen kunne stille seg bak.
Om vinneren, Toril Nag, Lyse
Kunden i sentrum – realisering ved bruk av IKT.
Kandidaten er opptatt av å være tett på verdikjeden og på kundene ift. utviklingen av innovative digitale løsninger og tjenester. Kandidaten anser at konsernet er i en kontinuerlig omstillingsprosess knyttet til effektivisering ved økt bruk av digitaliserte verktøy.
Teknologiutviklingen er i høyeste grad kunde- og medarbeiderdrevet. Kandidaten har selv utviklet en velfungerende enhet med 100 ansatte innen IKT for utvikling av løsninger og digitale verktøy.
https://www.youtube.com/watch?v=4rVA5hIiQhE
.
Noen av de nominerte til Årets Toppleder 2014 var:
Dette er et utdrag av de nominerte, sortert alfabetisk (bilder hentet fra LinkedIn)
Paul Bellamy Administrerende direktør Advokatfirmaet Schjødt |
Marit Collin Administrerende direktør/CEO Kantega AS . |
Kjetil Eriksen CEO Webstep |
Tore Fremmersvik Grunder og CEO Appex |
Geir Hansen CEO Geodata . |
Kirsten Idebøen SpareBank 1 Gruppen AS administrerende direktør . |
Halvard S. Kilde Adm dir Metier AS |
Morten Løvstad CEO Sogeti Norge AS . |
Toril Nag Konserndirektør Lyse Energi AS |
Herlof Nilssen . Adm.dir/CEO Helse Vest RHF |
Hans Nilsen Adm dir iTet |
Jørgen Petersen Adm. dir PROMIS AS . |
Tore Rasmussen Daglig leder Qualisoft AS |
Knut Rosness Administrerende direktør Logiq AS |
Kjell Rusti Administrerende direktør Steria |
Tor Arne Viksjø Adm. dir. DIPS |
Ole Vinje CEO Komplett Group |
.
Tidligere vinnere av Årets toppleder:
Topplederprisen har vært delt ut hvert år siden 2006, med unntak av 2009.
2013 Grethe Viksaas CEO Basefarm Group Basefarm |
2012 Sverre Hurum Adm. dir. Bouvet |
2011 Nils Øveraas Country Managing Director Accenture i perioden 2002-2013. Nå Generalsekretær i DNT |
2010 Ola Furu Senior account executive i Capgemini. Tidligere administrerende direktør for Capgemini Norge AS i perioden 2009 – 2014 |
2008 Fredrik Halvorsen Adm. dir Tandberg i perioden 2006-2010 |
2007 Frank Møllerop Adm. dir. SAS Institute i perioden 2002-2008. Nå CEO i Questback |
2006 Morten Thorkildsen Adm. dir. IBM i perioden 2003-2013. Nå adm.dir, Rejlers Norge AS |
Presentasjon av kandidatene i 2013
Her ser du filmen som ble vist under tildelingen av årets topplederpris:
[youtube http://www.youtube.com/watch?v=S8ZynPxwmuQ]